SHERPA RULES · HALTUNG STATT HYPE

DIE WELT WIRD KOMPLIZIERTER.

SHERPA RULES MACHEN SIE EINFACHER.

Mehr als ein Buch. Ein eigener Kompass für Führung, Leben und alles, was uns in turbulenten Zeiten bewegt.

Die Idee entdeckenDas Buch entdecken

FÜHRUNG. SPIRIT. LEBEN.

01 / DIE HALTUNG

SCHLUSS MIT DEM FÜHRUNGS- UND LEBENSZIRKUS.

Neue Trends. Neue Erwartungen. Noch eine Methode, die angeblich alles löst. Und während die Welt immer lauter wird, verlieren wir leicht das Wesentliche aus dem Blick.

Was wäre, wenn wir nicht noch mehr Regeln brauchen – sondern bessere Orientierung?

WENIGER FREMDE REZEPTE. MEHR EIGENER KOMPASS.

Sherpa Rules stehen für Menschen, die Verantwortung übernehmen, selbst denken, nach klaren Prinzipien handeln und ihr Leben wieder selbst in die Hand nehmen. Im Unternehmen. In der Führung. Im Leben.

02 / FÜHRUNG. SPIRIT. LEBEN.

DU BIST MEHR ALS DEINE ROLLE.

Es geht um Führung – ja. Aber genauso um Energie, Haltung, Kreativität, mutige Entscheidungen und das Miteinander. Um die Frage, wer wir sein wollen, wenn es kompliziert wird.

Manchmal braucht es einen klaren Satz. Manchmal eine Geschichte. Und manchmal den Mut, etwas ganz anders zu sehen.

KLARHEIT IST KEIN KORSETT. SIE GIBT FREIHEIT.

03 / EIN BLICK INS BUCH

IN PRINZIPIEN DENKEN.

Ein kleiner Einblick in das Buch „Sherpa Rules – 12 Führungsprinzipien für turbulente Zeiten“: Hier stellen wir vier ausgewählte Sherpa Rules in Kurzform vor. Jede zeigt exemplarisch, wie diese Prinzipien im Führungsalltag, im Miteinander und im eigenen Leben Orientierung geben können.

Sherpa Rule 1 – Originalillustration aus dem Buch

SHERPA RULE NO. 1

MEIN BUS – MEINE REGELN.

Wie oft schluckst Du etwas runter, obwohl Dein gesunder Menschenverstand längst STOPP schreit?

Kompromisse gehören zum Leben. Mal zurückstecken, mal die Faust in der Tasche machen – alles okay. Aber irgendwann ist auch mal gut! Du musst nicht jede Forderung erfüllen, nicht jeden Unsinn mitmachen und es schon gar nicht allen recht machen. Diese Sherpa Rule gibt Dir die Erlaubnis, wieder selbst Deinen Rahmen zu setzen. Als Mensch. Als Führungskraft. Und ohne schlechtes Gewissen.

SHERPA RULE NO. 2

DAS MOTHERCOLOUR-PRINZIP.

Jeder kämpft für seine Sonderlocke. Aber keiner gegen das Chaos, das daraus entsteht.

Jeder will individuell sein, sich entfalten und seinen eigenen Weg gehen. Alles okay! Aber Vielfalt ohne Verbindlichkeit ist keine Stärke, sondern Chaos. Ob Familie, Team oder Unternehmen: Es braucht gemeinsame Werte, klare Regeln und ein Minimum an Haltung, das für alle gilt. Das Mothercolour-Prinzip gibt Dir die Erlaubnis, dieses Fundament einzufordern. Auch wenn dafür mal jemand seine Sonderlocke zurückstecken muss.

Sherpa Rule 2 – Originalillustration aus dem Buch
Sherpa Rule 3 – Originalillustration aus dem Buch

SHERPA RULE NO. 3

IM VERGLEICH LIEGT IMMER LEID.

Warum fühlt sich Dein eigener Fortschritt manchmal trotzdem wie Versagen an?

Weil Du auf die Gipfel anderer schaust, statt Deinen eigenen Weg zu sehen. Diese Sherpa Rule befreit Dich von einem Vergleich, den Du nie gewinnen kannst – und gibt Deinem eigenen Wachstum wieder seinen Wert.

SHERPA RULE NO. 10

JUST LIKE ME.

„Was für ein Vogel!“ – „Die spinnt doch!“ – „Geht’s noch?“

Drei Gedanken. Drei Schubladen. Drei Menschen abgestempelt. Und das alles, bevor Du auch nur ein Wort mit ihnen gesprochen hast. Gleichzeitig reden wir alle von mehr Achtsamkeit, Empathie und einem besseren Miteinander. Merkste selbst, oder? Wie kommen wir aus diesem ewigen Bewertungsmodus wieder raus? Die Sherpa Rule „Just Like Me“ liefert einen verblüffend einfachen Perspektivwechsel. Einen, der uns helfen kann, einen Tacken bewusster und vielleicht sogar demütiger durchs Leben zu gehen. Und anderen Menschen wieder mit mehr Verständnis statt vorschnellen Urteilen zu begegnen.

Sherpa Rule 10 – Originalillustration aus dem Buch

Diese vier Impulse sind nur der Anfang. Sherpa Rules wachsen über das Buch hinaus – mit weiteren Geschichten, Ideen und Perspektiven auf Führung, Spirit und das Leben.

04 / DER MENSCH DAHINTER

SPARRINGSPARTNER. KEYNOTE-SPEAKER. MENSCH.

Thomas „Pü“ Pütter ist Unternehmer, Keynote-Speaker und Sparringspartner für Unternehmen, die in turbulenten Zeiten nicht noch mehr Tools brauchen, sondern mehr Klarheit. Mit 23 übernahm er sein erstes Unternehmen. Seitdem kennt er Führung nicht nur aus Seminarräumen, sondern aus dem echten unternehmerischen Alltag – mit allem, was dazugehört.

Heute begleitet er Unternehmer, Führungskräfte und Teams dabei, Orientierung zu schaffen, Verantwortung zu klären und Führung wieder wirksam zu machen. Er spricht Klartext, hinterfragt eingefahrene Denkmuster und verbindet unternehmerische Erfahrung mit einer ordentlichen Portion Freigeist. Keine Beraterfolklore. Keine Patentrezepte. Dafür klare Prinzipien und jede Menge Erfahrung aus der Praxis.

Und woher kommt die Energie für Unternehmen, Veränderung und große Bühnen? Manchmal von den Drums der DENK NEU Katzen-Showband. Manchmal aus dem Atelier, wo Pü mit Farben experimentiert und sich als Künstler ausprobiert. Zwei ganz unterschiedliche Wege, den Kopf freizubekommen und auf neue Gedanken zu kommen.

500+

Vorträge & Keynotes

150+

Unternehmen und Kanzleien begleitet

5.000+

Teilnehmende an Masterclasses & Kursen

„DIE WELT BRAUCHT NICHT NOCH MEHR METHODEN. SIE BRAUCHT MENSCHEN, DIE IHREN KOMPASS WIEDERFINDEN.“

05 / DAS BUCH

ZWÖLF PRINZIPIEN. EIN ANFANG.

SHERPA RULES – 12 Führungsprinzipien für turbulente Zeiten.

Das Buch ist der Ursprung. Es erzählt von Erfahrungen, Entscheidungen und der Kunst, auch im Durcheinander den eigenen Kurs zu halten. Direkt, bildhaft und ohne Management-Blabla.

Ein Buch, das keine fertigen Antworten für jede Lage verspricht – sondern bessere Fragen und klare Haltung.

Buch bei Amazon ansehenSherpa Rules Buchcover als dreidimensionales Buchmockup

WAS LESER ÜBER SHERPA RULES SAGEN.

Ausgewählte Stimmen aus den Amazon-Rezensionen zum Buch.

★★★★★

„Ein Buch, das jede Führungskraft gelesen haben sollte“

Wanda · Amazon-Rezension, 16. Oktober 2026

★★★★★

„Keine theoretischen Modelle, sondern alles sehr praxisnah.“

Volker Seipp · Amazon-Rezension, 25. September 2026

★★★★★

„Ich war von Seite 1 an gefesselt.“

Lutz S. · Amazon-Rezension, 22. September 2026

Alle Rezensionen auf Amazon lesen

06 / HÖREN & WEITERDENKEN

FÜHRUNG & SPIRIT IN TURBULENTEN ZEITEN.

Der Sherpa Rules Podcast mit Pü.

Moderne Führung. Selbstführung. Unternehmergeist. Veränderung. Und alles, was Menschen in Bewegung bringt. Hier gibt es Klartext, Geschichten und neue Perspektiven.

Auf Spotify hörenAuf YouTube entdeckenPodcastcover Führung und Spirit in turbulenten Zeiten

SHERPA RULES LIVE · KEYNOTE

SHERPA RULES. LIVE. UNGEFILTERT.

Sherpa Rules sind mehr als ein Buch. Als Keynote werden die Prinzipien zum Live-Erlebnis: echte Unternehmergeschichten, klare Haltung und Impulse, die Menschen ins Denken und Handeln bringen.

Für Unternehmen, Führungskräfte-Veranstaltungen und Events. Direkt, humorvoll, unbequem – und alles andere als Management-Blabla.

Pü live erleben: Ein kurzer Einblick in seine Vorträge – mit Bühnenmomenten und Stimmen aus dem Publikum.

Vortrag per E-Mail anfragenKeynotes und Referenzen ansehen

Anfragen und Terminabstimmung laufen über das DENK-NEU-Büro.

07 / VON DER HALTUNG ZUR PRAXIS

WENIGER REDEN. MEHR VERÄNDERN.

Sherpa Rules geben Orientierung. Mit DENK NEU begleiten wir Unternehmer und Führungskräfte dabei, moderne Führung und zeitgemäße Strukturen im Alltag umzusetzen.

DENK NEU kennenlernen

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Du willst wissen, welches DENK-NEU-Angebot zu Deiner Situation passt? Ines nimmt sich Zeit für Deine Fragen – unkompliziert und unverbindlich.

Kurz mit Ines sprechen

BLEIB DRAN · SHERPA RULES

LASS UNS IN VERBINDUNG BLEIBEN.

Neue Gedanken, klare Prinzipien und ein bisschen Rock ’n’ Roll für Führung und Leben. Folge Pü dort, wo die Sherpa Rules weitergehen.